Edukacja w biznesie — c.d.

Ponieważ temat edukacji i pracy jest bardzo popularny, poświęćmy mu znów trochę miejsca. Obecnie każdy zrozumiał już, że schemat: „Idź na studia – dostań pewną pracę – pójdź na emeryturę” przestał działań. W efekcie coraz więcej ludzi zastanawia się jaki jest sens wydawania pieniędzy oraz poświęcenia kilku lat życia na zdobycie edukacji. Jak wygląda sytuacja w Polsce i innych państwach europejskich? O tym poniżej.

Co mówią liczby

Według danych Eurostatu bezrobocie w Polsce wyniosło w sierpniu 8,8 %, podczas gdy w całej Unii było to 11,5 %. Najniższe bezrobocie jest w Austrii – 4,7 % oraz w Niemczech – 4,9 %. Odpowiedzią na to jest wciąż rosnąca liczba absolwentów uczelni wyższych. Ostatni raport OECD pokazał, że odsetek osób wyższym wykształceniem wzrósł w ostatniej dekadzie o 29%. W przypadku Polski było to wzrost z 10 do 25%, a więc jest to znacząca zmiana. Powstaje zatem kluczowe pytanie: co studiować?

Gdy nie ma wyboru

Znane powiedzenie mówi, że jeśli nie dyktujesz cen na rynku, sprzedawaj to, co się dobrze sprzedaje. Podobnie wygląda to w przypadku edukacji. W Portugalii w zeszłym roku liczba studentów uczelni prywatnych zmalała o 100 tys. Jednocześnie znacznie wzrosła liczba studentów uczelni publicznych i zawodowych. Tamtejszy rynek daje bowiem 3 opcje, Pierwszą są drogie studia na uczelni prywatnej, na które stać nielicznych w państwie o tak wysokim bezrobociu. Drugą tańsza nauka w uczelniach państwowych, a trzecią wyjazd z kraju, na który zdecydowało się tam ponad 105 tys. młodych ludzi.

Pewniaki

W Polsce wygląda to podobnie. Są kierunki studiów, które są sztuką dla sztuki, jak i takie, które dają gwarancję zatrudnienia. W przypadku Polski przykładem może być program magisterski CEMS MIM na SHG. Zatrudnienie w ciągu pierwszych 3 miesięcy od zakończania studiów znajduje 93% absolwentów. Tymczasem badania pokazują, że jeszcze atrakcyjniejsza może być trzecia opcja – studia za granicą.

Zagranica daje przewagę

Raport przygotowany przez Komisję Europejską pokazał, że wśród osób, które ukończyły studia lub szkolenie za granicą, odsetek ludzi bez pracy jest o 23 % mniejszy, niż wśród tych, którzy studiowali w kraju. 64 % pracodawców deklaruje, że wolałoby awansować pracownika, który studiował za granicą. 1 na 10 absolwentów studiów zagranicznych zakłada firmę, a 3 na 4 z nich ma takie plany.
Raport pokazuje, że największą wartością studiów za granicą jest nie sama wiedza, ale nabywanie nowych umiejętności, zwłaszcza tolerancja, rozpoznawanie swoich mocnych i słabych stron, ciekawość i umiejętność rozwiązywania problemów. Widząc te liczby UE przeznaczyła 15 mld euro na program dotacji stypendiów studiów zagranicznych wśród krajów członkowskich. W tym samym czasie powstają dodatkowe możliwości – w Chinach powołano do życia trzeci instytut polonistyki.

Polecane

Ważne zmiany dla przedsiębiorców od 2025 roku!
Cracovia Ltd logo

Ważne zmiany dla przedsiębiorców od 2025 roku!

 Wyższe składki na ubezpieczenie społeczne (NIC) Od 6 kwietnia 2025 roku stawka składek na ubezpieczenie społeczne dla pracodawców wzrośnie z […]

Coronavirus Job Retention Scheme
Cracovia Ltd logo

Coronavirus Job Retention Scheme

Przedsiębiorco! Masz spółkę LTD lub jesteś na innej formie samozatrudnienia w UK? Posiadasz firmowe konto bankowe zarejestrowane w UK? Czy […]

Zostaw komentarz